協同推進經濟高質量發展和生態環境高水平保護
服務企業綠色發展，實現經濟生態雙贏。昨天，蘇州市生態環境綜合行政執法局印發《“服務企業綠色發展 促進環境持續改善”實施方案》，全省首創實施“助企增綠十四條”。記者獲悉，方案執行后，生態環境執法系統將通過“量身定制”精準幫扶的方式，深入了解企業訴求，化解影響企業綠色發展的難點痛點，協同推進蘇州經濟高質量發展和生態環境高水平保護。
惠氏制藥有限公司是世界500強企業惠氏公司于1991年在蘇州投資的一家外商獨資企業，市場前景較好，但由于企業建廠時間較早，隨著近年來環保法律、法規和標準的不斷更新，企業環保管理已存在一定程度的“缺位”，急需進一步提升以適應新時期生態環境保護形勢。3月23日，蘇州市生態環境綜合行政執法局黨支部5名黨員前往惠氏制藥有限公司開展黨建結對幫扶。5名幫扶人員通過查閱臺賬、實地檢查發現企業在固體廢物管理、環境風險防范、污水處理設施等方面存在15項具體問題，并就企業大氣污染防治等方面給出了4項建議。惠氏制藥有限公司相關負責人朱曉蘭表示，生態環境部門不僅把專業技術送上了門，也提供了周到的服務，讓企業真正認識到在今后的日常生產過程中要更加注重遵守環保法律法規相關要求。
“這樣的精準幫扶，能促進村內的企業綠色先行、高質量發展。”吳中區胥口鎮采香涇村村黨委書記周云根告訴記者，市生態環境綜合行政執法局來到采香涇村開展共建幫扶活動。幫扶人員深入生產一線，仔細排查生產工序中產污環節、環保治理設施配套情況，當場指出企業在項目環保措施落實、臺賬記錄、危廢收集貯存等方面存在的18項具體環境問題。“本來覺得自己在污染治理方面做得蠻好了，沒想到，還有這么多不足之處，我們將揚長補短，提升自我。”
市生態環境綜合行政局局長王欣表示，主動探索轉型升級、綠色發展之路是企業今后發展的必經之路，根據“助企增綠十四條”方案，蘇州市生態環境執法系統將對企業存在的痛點進行“項目化”精準幫扶。針對醫療機構環境管理問題，生態環境部門將加強與衛生健康部門協調，與市區重點醫療機構開展結對幫扶，規范醫療機構污染防治工作，消除環境風險隱患;針對機動車檢測機構能力建設問題，將組織專家對機動車檢測機構現場幫扶，并組織開展職工技能競賽，培養一批優秀技能人才;針對移動源污染問題，將組織力量對用車大戶的柴油車以及非道路移動機械進行免費排放檢測和維護保養指導，全年涉及車輛不少于18000輛。(記者 惠玉蘭)
