蘇報訊（蘇報融媒記者 邵群）昨天是正月初九，外來務工人員已經陸續返蘇。昨天上午，蘇州市、姑蘇區人社部門聯合屬地公安、市場監管等部門，對蘇州火車站周邊人力資源服務機構進行了現場突擊檢查。
昨天上午9時30分，記者跟隨執法人員來到一家外包服務有限公司。該公司位于一棟產業園5層，里面有10多名工作人員和幾十臺電腦，該公司面試中心還有10多名外來務工人員在等候面試。記者現場采訪了解到，這些務工人員來自河南、貴州、遼寧、陜西等地，都是通過各種招聘網站、求職軟件等找到這家公司的。經查，該公司營業執照和人力資源服務許可證齊全，但未按規定明示，同時存在未建立服務臺賬，以及部分現場招聘面試網點未申領營業執照等問題。
昨天上午，位于平江新城的一家企業管理有限公司門前堆滿了前來求職的務工人員的拉桿箱、行李包。執法人員上午10時30分來到這里時，外來務工人員已將該公司門廳擠得水泄不通，隔壁一間還坐滿了等候面試的人員。經查，該公司營業執照和人力資源服務許可證齊全，但明示的人力資源服務許可證有效期限為“2021年5月30日”。執法人員檢查發現，該公司已及時進行更新辦理人力資源服務許可證，但未按規定進行明示。另外，該公司還存在未與勞務派遣員工簽訂規范的勞動合同的違規行為。
檢查中，執法人員當場告知相關規范，要求這兩家公司限期整改，并表示將就發現的違法違規行為進一步展開調查。同時，執法人員提醒務工人員，求職一定要找正規的服務機構，并與企業簽訂勞動合同。一旦遇到拖欠工資、勞動合同糾紛等，可撥打當地人社部門投訴舉報電話，依法理性維權。人社部門將及時受理，依法保障勞動者合法權益。
蘇州市勞動保障監察支隊直屬大隊副大隊長陳勇表示，對未依法取得行政許可，擅自經營職業中介、勞務派遣業務和從事網絡招聘服務，以及發布虛假招聘信息，拖欠克扣勞動者工資報酬等行為，將及時立案查處，并按規定向社會公示。
