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為進一步促進城管隊伍形象提升，推動城市管理水平提高，徐州市市城管局即日起建立城市管理行風監督員工作機制，面向社會各界選聘的80名城市管理行風監督員今起上崗。
市城管局有關負責人介紹，通過建立完善城市管理行風監督員工作機制，將進一步引導全市城管系統干部職工牢固樹立“為百姓服務”理念，持續拓寬“請百姓參與”渠道，全力實現“讓百姓滿意”目標，用實際行動把“百姓城管”品牌擦得更亮，以更大力度、更實舉措服務全市高質量發展。
“行風監督員選聘范圍包括全市各級‘兩代表一委員’，與城市管理工作聯系密切的市級黨政機關工作人員，企業、商會（協會）負責人，新聞媒體記者、網絡自媒體從業者，社區群眾代表等。”該負責人介紹，每屆城市管理行風監督員聘任期限為兩年。
據介紹，城市管理行風監督員主要工作職責是開展作風監督。對全市城管系統干部職工在遵紀守法、廉潔從政、依法行政、辦事效率、服務質量、營商環境建設等方面的情況進行監督，提供各類違法違紀違規行為線索。強化溝通紐帶。收集反映城市管理領域企業群眾“急難愁盼”問題，監督反饋問題整改落實。宣傳城市管理相關政策法規和成效舉措，幫助社會各界全面了解和支持城市管理工作。擔當參謀智囊。積極參與城市管理領域調研，對改進徐州城市管理工作提出意見和建議，助力城市管理事業高質量發展，不斷優化提升徐州營商環境。
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